منبع مبانی و پیشینه نظری

دانلود انواع مبانی و پیشینه نظری,مرجع مبانی و پیشینه نظری

منبع مبانی و پیشینه نظری

دانلود انواع مبانی و پیشینه نظری,مرجع مبانی و پیشینه نظری

دانلود انواع مبانی و پیشینه نظری,مرجع مبانی و پیشینه نظری,

کلمات کلیدی

فصل دوم پایان نامه

پیشینه و فصل دوم پژوهش هوش هیجانی

مبانی نظری و پیشینه پژوهش نمایش درمانی

مبانی نظری و فصل دوم پژوهش خود کار آمدی

مبانی نظری پژوهش شکاف دیجیتالی (فصل دو)

مبانی نظری و پیشینه پژوهش مدل تعالی سازمانی EFQM

مبانی نظری و پیشینه پژوهش اضطراب رایانه

مبانی نظری و پیشینه پژوهش وفاداری مشتریان

مبانی نظری تحول در روانشناسی (پیشینه و فصل دو)

مبانی نظری و پیشینه پژوهش مدل اگزیم بانکها (مدل آمریکایی)

مبانی نظری و پیشینه پژوهش مسئولیت پذیری

مبانی نظری و پیشینه پژوهش کم توانی ذهنی کودکان

مبانی و پیشینه نظری سازگاری و نا سازگاری

مبانی نظری و پیشینه پژوهش خود متمایز سازی

مبانی نظری مهارت های زندگی (پیشینه و فصل دو)

مبانی نظری و پیشینه پژوهش حاکمیت شرکتی

مبانی نظری و پیشینه پژوهش مدیریت ریسک

مبانی نظری و پیشینه پژوهش تعارض والد فرزندی

مبانی نظری و پیشینه پژوهش مدیریت ارتباط با مشتری (CRM)

مبانی و پیشینه پژوهش فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT )

مبانی نظری فناوری اطلاعات در سازمان

پیشینه و مبانی نظری پژوهش آموزش پیش دبستانی

مبانی نظری و پیشینه پژوهش فراخنای توجه

مبانی نظری و پیشینه پژوهش نیازسنجی آموزشی

مبانی نظری و پیشینه پژوهش مدیریت فرهنگ سازمانی

مبانی نظری و پیشینه پژوهش فرهنگ سازمانی

پیشینه نظری شادکامی (فصل دوم)

مبانی نظری و پیشینه پژوهش تاب آوری

مبانی نظری و پیشینه پژوهش پیشرفت تحصیلی

مبانی نظری و پیشینه پژوهش بهره وری در سازمان

۴۳ مطلب با موضوع «پاورپوینت» ثبت شده است

  • ۰
  • ۰

پاورپوینت ماهیت و انواع تحول سازمانی

دانلود پاورپوینت ماهیت و انواع تحول سازمانی در حجم 26 اسلاید همراه با توضیحات کامل شامل انواع تغییرات، تغییرات تدریجی یا پیوسته، تغییرات گسسته یا جهشی، پیامدهای تحول برای افراد و سازمانها، انواع چهارگانه تغییر، تغییراصلاحی، تغییرانطباقی، تغییرانقلابی، بازآفرینی، انواع تغییرات براساس گستردگی و زمان، تغییر تکاملی، تغییراساسی، تغییرانطباقی، نتیجه گ

دانلود پاورپوینت ماهیت و انواع تحول سازمانی


دانلود پاورپوینت ماهیت و انواع تحول سازمانی 
تغییرات تدریجی یا پیوسته
تغییرات گسسته یا جهشی
پیامدهای تحول برای افراد و سازمانها
انواع چهارگانه تغییر
تغییراصلاحی 
تغییرانطباقی
  تغییرانقلابی 
انواع تغییرات براساس گستردگی و زمان
تغییر تکاملی 
تغییراساسی 
تغییرانطباقی
دسته بندی مدیریت
فرمت فایل ppt
حجم فایل 516 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 26

عنوان: پاورپوینت ماهیت و انواع تحول سازمانی

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 26 اسلاید

دسته: مدیریت

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " ماهیت و انواع تحول سازمانی " می باشد که در حجم 26 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی رشته مدیریت مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

ناپایداری

تازگی ، تنوع

انواع تغییرات

تغییرات تدریجی یا پیوسته

تغییرات گسسته یا جهشی

پیامدهای تحول برای افراد و سازمانها

انواع چهارگانه تغییر

تغییراصلاحی

تغییرانطباقی

  تغییرانقلابی

  بازآفرینی

انواع تغییرات براساس گستردگی و زمان

تغییر تکاملی

تغییراساسی

تغییرانطباقی   

سرهم بندی کردن

نتیجه گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

 

دانلود پاورپوینت ماهیت و انواع تحول سازمانی

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت ماهیت و انواع تحول سازمانی , دانلود پاورپوینت ماهیت و انواع تحول سازمانی , تغییرات تدریجی یا پیوسته , تغییرات گسسته یا جهشی , پیامدهای تحول برای افراد و سازمانها , انواع چهارگانه تغییر , تغییراصلاحی , تغییرانطباقی , تغییرانقلابی , انواع تغییرات براساس گستردگی و زمان , تغییر تکاملی , تغییراساسی , تغییرانطباقی

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت مدیریت ‌تحول و آینده آن

دانلود پاورپوینت مدیریت ‌تحول و آینده آن در حجم 23 اسلاید همراه با توضیحات کامل شامل مدیریت تحول برنامه‌ای، مدیریت تحول تکاملی یا تدریجی، نظارت بر اجرای برنامه‌های تحول، سنجش عملکرد در مدیریت تحول، الگوی امتیازدهی متوازن، معیارهای الگوی امتیازدهی، تثبیت تحول برای آینده، نتیجه گیری

دانلود پاورپوینت مدیریت ‌تحول و آینده آن


دانلود پاورپوینت مدیریت ‌تحول و آینده آن 
مدیریت تحول برنامه‌ای
مدیریت تحول تکاملی یا تدریجی
نظارت بر اجرای برنامه‌های تحول
سنجش عملکرد در مدیریت تحول
الگوی امتیازدهی متوازن
معیارهای الگوی امتیازدهی
تثبیت تحول برای آینده
دسته بندی مدیریت
فرمت فایل ppt
حجم فایل 510 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 23

عنوان: پاورپوینت مدیریت ‌تحول و آینده آن

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 23 اسلاید

دسته: مدیریت

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " مدیریت ‌تحول و آینده آن " می باشد که در حجم 23 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی رشته مدیریت مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

مدیریت تحول برنامه‌ای

مدیریت تحول تکاملی یا تدریجی

نظارت بر اجرای برنامه‌های تحول

سنجش عملکرد در مدیریت تحول

الگوی امتیازدهی متوازن

معیارهای الگوی امتیازدهی

تثبیت تحول برای آینده

نتیجه گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

دانلود پاورپوینت مدیریت ‌تحول و آینده آن

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت مدیریت ‌تحول و آینده آن , دانلود پاورپوینت مدیریت ‌تحول و آینده آن , مدیریت تحول برنامه‌ای , مدیریت تحول تکاملی یا تدریجی , نظارت بر اجرای برنامه‌های تحول , سنجش عملکرد در مدیریت تحول , الگوی امتیازدهی متوازن , معیارهای الگوی امتیازدهی , تثبیت تحول برای آینده

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت مدیریت مداخلات

دانلود پاورپوینت مدیریت مداخلات در حجم 27 اسلاید همراه با توضیحات کامل شامل عواملی که جهت انتخاب نوع مداخله باید بدان توجه نمود، معیارهای طبقه‌بندی مداخلات و انواع آن، عوامل مؤثر بر مداخلات، انواع مداخلات( کامینگز و اورلی )، مداخلات مربوط به فرآیندهای انسانی، گروههای آموزشی یا گروههای T ، مشاوره‌ فرآیندی، مداخلات شخص ثالث، کوچک‌سازی، مهندسی مجد

دانلود پاورپوینت مدیریت مداخلات


دانلود پاورپوینت مدیریت مداخلات 
عواملی که جهت انتخاب نوع مداخله باید بدان توجه نمود
 معیارهای طبقه‌بندی مداخلات و انواع آن
 عوامل مؤثر بر مداخلات
 انواع مداخلات( کامینگز و اورلی )
  مداخلات مربوط به فرآیندهای انسانی
گروههای آموزشی یا گروههای T 
 مشاوره‌ فرآیندی
 مداخلات شخص ثالث
 کوچک‌سازی
 مهندسی مجدد
تیم‌سازی
 جلسات رویارویی
 مداخل
دسته بندی مدیریت
فرمت فایل ppt
حجم فایل 513 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 27

عنوان: پاورپوینت مدیریت مداخلات

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 27 اسلاید

دسته: مدیریت

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " مدیریت مداخلات" می باشد که در حجم 27 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی رشته مدیریت مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

عواملی که جهت انتخاب نوع مداخله باید بدان توجه نمود

معیارهای طبقه‌بندی مداخلات و انواع آن

عوامل مؤثر بر مداخلات

انواع مداخلات( کامینگز و اورلی )

مداخلات مربوط به فرآیندهای انسانی

گروههای آموزشی یا گروههای T

مشاوره‌ فرآیندی

مداخلات شخص ثالث

کوچک‌سازی

مهندسی مجدد

تیم‌سازی

جلسات رویارویی

مداخلات ساختاری و فنی

مداخله در روابط بین‌گروهها

مداخله‌ گروه بزرگ

مداخلات شبکه‌ای

طراحی ساختار

انواع مداخلات

مداخله ازطریق ایجاد ساختارهای موازی(parallel) :

مداخلات مدیریت مشارکتی

مداخلات مهندسی

مداخلات انگیزشی

مداخلات اجتماعی – فنی

برنامه‌ریزی سیستمهای باز

تغییر استراتژیک یکپارچه

بهبود بین‌سازمانی

مداخلات مرتبط با مدیریت منابع انسانی

برنامه‌ریزی و توسعه مسیر شغلی

مدیریت تنوع نیروی کار

رفاه کارکنان

نتیجه گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

دانلود پاورپوینت مدیریت مداخلات

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت مدیریت مداخلات , دانلود پاورپوینت مدیریت مداخلات , عواملی که جهت انتخاب نوع مداخله باید بدان توجه نمود , معیارهای طبقه‌بندی مداخلات و انواع آن , عوامل مؤثر بر مداخلات , انواع مداخلات( کامینگز و اورلی ) , مداخلات مربوط به فرآیندهای انسانی , گروههای آموزشی یا گروههای T , مشاوره‌ فرآیندی , مداخلات شخص ثالث , کوچک‌سازی , مهندسی مجدد , تیم‌سازی , جلسات رویارویی ,

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت نقش مدیریت تحول در اثربخشی سازمانی

دانلود پاورپوینت نقش مدیریت تحول در اثربخشی سازمانی در حجم 26 اسلاید همراه با توضیحات کامل شامل مقدمه، عوامل موثر بر اثربخشی سازمانی، عوامل موثردرتعریف اصطلاح اثربخشی سازمانی، اثربخشی سازمانی و تفاوت آن با کارایی، دسته‌بندی تعاریف اثربخشی از دیدگاههای مختلف، دیدگاه اهداف ، دیدگاه سیستمی، دیدگاه توسعه سازمانی، دیدگاه سیاسی، عامل تغییر و اثربخشی س

دانلود پاورپوینت نقش مدیریت تحول در اثربخشی سازمانی


دانلود پاورپوینت نقش مدیریت تحول در اثربخشی سازمانی 
عوامل موثر بر اثربخشی سازمانی
عوامل موثردرتعریف اصطلاح اثربخشی سازمانی
اثربخشی سازمانی و تفاوت آن با کارایی
دسته‌بندی تعاریف اثربخشی از دیدگاههای مختلف
عامل تغییر و اثربخشی سازمانی  
مدلهای مفهومی و ابزارهای کاربردی در مداخلات
مهارتهای مدیریت تحول
باورتوانایی اعمال تغییر وتحول
دسته بندی مدیریت
فرمت فایل ppt
حجم فایل 511 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 26

عنوان: پاورپوینت نقش مدیریت تحول در اثربخشی سازمانی

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 26 اسلاید

دسته: مدیریت

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " نقش مدیریت تحول در  اثربخشی سازمانی " می باشد که در حجم 26 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی رشته مدیریت مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

مقدمه

عوامل موثر بر اثربخشی سازمانی

عوامل موثردرتعریف اصطلاح اثربخشی سازمانی

اثربخشی سازمانی و تفاوت آن با کارایی

دسته‌بندی تعاریف اثربخشی از دیدگاههای مختلف

دیدگاه اهداف

دیدگاه سیستمی

دیدگاه توسعه سازمانی

دیدگاه سیاسی

عامل تغییر و اثربخشی سازمانی 

دیدگاه جبرگرایی

دیدگاه اراده‌گرایی

مدلهای مفهومی و ابزارهای کاربردی در مداخلات

مهارتهای مدیریت تحول

باورتوانایی اعمال تغییر وتحول

نتیجه گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

دانلود پاورپوینت نقش مدیریت تحول در اثربخشی سازمانی

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت نقش مدیریت تحول در اثربخشی سازمانی , دانلود پاورپوینت نقش مدیریت تحول در اثربخشی سازمانی , عوامل موثر بر اثربخشی سازمانی , عوامل موثردرتعریف اصطلاح اثربخشی سازمانی , اثربخشی سازمانی و تفاوت آن با کارایی , دسته‌بندی تعاریف اثربخشی از دیدگاههای مختلف , عامل تغییر و اثربخشی سازمانی , مدلهای مفهومی و ابزارهای کاربردی در مداخلات , مهارتهای مدیریت تحول , باورتوانایی اعمال تغییر وتحول

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC)

دانلود پاورپوینت هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC) در حجم 46 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل شامل مقدمه، چالش های مدل هزینه یابی بر مبنای فعالیت، سازوکارهزینه یابی بر مبنای فعالیت زمانگرا، هزینه یابی بر مبنای فعالیت، هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا، قدرت پیش بینی مدل (ABC)، معادلات زمانی، نوآوری هزینه یابی بر مبنای فعالیت زما

دانلود پاورپوینت هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC)


دانلود پاورپوینت هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC)
چالش های مدل هزینه یابی بر مبنای فعالیت
سازوکارهزینه یابی بر مبنای فعالیت زمانگرا
هزینه یابی بر مبنای فعالیت                          
هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا                       
قدرت پیش بینی مدل (ABC)
معادلات زمانی 
نوآوری هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا
پیاد
دسته بندی حسابداری
فرمت فایل pptx
حجم فایل 1451 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 46

عنوان: پاورپوینت هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC)

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 46 اسلاید

دسته: حسابداری- مدیریت مالی(ویژه ارائه کلاسی درس حسابداری مدیریت)

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC) " می باشد که در حجم 46 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی درس حسابداری مدیریت رشته های حسابداری و مدیریت مالی مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

مقدمه

چالش های مدل هزینه یابی بر مبنای فعالیت

سازوکارهزینه یابی بر مبنای فعالیت زمانگرا

هزینه یابی بر مبنای فعالیت                         

هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا                      

قدرت پیش بینی مدل (ABC)

معادلات زمانی

نوآوری هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا

پیاده سازی مدل هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا(TDABC)

استخراج داده های مالی و عملیاتی

ساخت مدل پایلوت

تهیه طرح های اجرایی آزمایشی برای مدیریت

اجرایTDABC در سطح سازمان

معایب سیستم TDABC

مزایای سیستم PFABC

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

دانلود پاورپوینت هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC)

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC) , دانلود پاورپوینت هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا (TDABC) , چالش های مدل هزینه یابی بر مبنای فعالیت , سازوکارهزینه یابی بر مبنای فعالیت زمانگرا , هزینه یابی بر مبنای فعالیت , هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا , قدرت پیش بینی مدل (ABC) , معادلات زمانی , نوآوری هزینه یابی بر مبنای فعالیت زمان گرا

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت مدیریت تحول سازمان

دانلود پاورپوینت کتاب مدیریت تحول سازمان در حجم 304 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل در پانزده فصل شامل فصل یک نیاز به تحول، فصل دوم اصول تحول، فصل سوم فرایند تحول، فصل چهارم اشتباهات تحول، فصل پنجم محیط تحول، فصل ششم استراتژی تحول، فصل هفتم فرهنگ تحول، فصل هشتم تحول در سازمان، فصل نهم تحول در مدیریت، فصل دهم ماهیت و انواع تحول ،

دانلود پاورپوینت مدیریت تحول سازمان


دانلود پاورپوینت مدیریت تحول سازمان
نیاز به تحول
 اصول تحول
 فرایند تحول
اشتباهات تحول
 محیط تحول
 استراتژی تحول
 فرهنگ تحول
 در سازمان
 تحول در مدیریت
 ماهیت و انواع تحول
اثربخشی سازمانی
 آسیب شناسی  وعارضه یابی
 گذردرتحول
 مدیریت مداخلات
آینده مدیریت ‌تحول
دسته بندی مدیریت
فرمت فایل ppt
حجم فایل 1133 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 304

عنوان: پاورپوینت مدیریت تحول سازمان

دسته: مدیریت

فرمت: پاورپوینت

تعداد اسلاید: 304 اسلاید

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " مدیریت تحول سازمان" می باشد که در حجم 304 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل در 15 فصل تهیه شده که بخشهای عمده آن شامل موارد زیر می باشد:

فصل یک :  نیاز به تحول

شامل بخشهای:

مقدمه

دو شکل اجرایی مدیریت تغییر و تحول

موقعیت سازمان و میزان تحول مورد نظردر آنها

ویژگیهای سازمانهای آینده

نتیجه گیری

فصل دوم : اصول تحول

شامل بخشهای:

اصول فردی تحول

اصول گروهی تحول

اصول سازمانی تحول

اصول حل بیماری یا آسیب‌ شناسی سازمانی

اصول مشاوره تحول یا راهگشایی تحول

نتیجه گیری

فصل سوم : فرایند تحول

شامل بخشهای:

فرآیند تحول در سازمانها

ایجاد جوّ و احساسی از ضرورت و فوریت تغییر

تشکیل یک ائتلاف قدرتمند برای راهبری تحول

تدوین دیدگاه یا چشم‌اندازی از آینده سازمانی

ابلاغ بینش مشترک به کلّ سازمان

اعطائ قدرت به افراد جهت حرکت بسوی بینش آینده‌ساز

برنامه‌ریزی تحول

تلفیق پیشرفتهای مقطعی و ایجاد تحولات بیشتر

نهادینه کردن نوآوریهای بدست‌آمده در فرآیند تحول

فصل چهارم : اشتباهات تحول

شامل بخشهای:

اشتباهات و انحرافات تحول در سازمان

نتیجه گیری

فصل پنجم : محیط تحول

شامل بخشهای:

انواع محیط قابل تجزیه و تحلیل در رابطه با سازمان

  محیط داخلی

   محیط میانی یا عامل

    محیط خارجی

استراتژیهای مدیریت عمومی دربرخورد یا محیط

استراتژی‌ تثبیتی یا انفعالی

استراتژی رضایت‌بخشی یا نوآوری محدود

استراتژی واکنشی یا مسئولیت‌پذیری

استراتژی تحولی یا نقش فعالانه

مدل کرت لوین درپاسخگویی به شرایط محیطی

حالتهای سازمان در قبال محیط

ویژگیهای حالت آینده ساز

نتیجه گیری

فصل ششم : استراتژی تحول

شامل بخشهای:

استراتژی تغییر تکنولوژی

استراتژی تغییر ساختاری

استراتژی تغییر وظایف و کارکردها

استراتژی تغییر نیروی انسانی

سطوح تغییر در نیروی انسانی

تغییر دانش

تغییر نگرش

تغییر رفتار فردی 

تغییر رفتار گروهی

اعمال تغییر در سطوح چهارگانه

تغییرات اجباری

تغییر مشارکت‌جویانه

نگرش تلفیقی به استراتژیهای تحول

رویه‌های اعمال قدرت در تغییر و تحول

رویه‌های یکجانبه یا دستوری

شیوه ابلاغ حکم

شیوه تعویض افراد

شیوه تغییر ساختار

رویه‌های مشترک یا توافقی

 رویه‌های تفویضی یا دموکراتیک

شیوه بازخور اطلاعات و مباحثه

شیوه آموزش یا تحلیل حساسیت

نتیجه گیری

فصل هفتم : فرهنگ تحول

شامل بخشهای:

فرهنگ و تحول

روشهای اعمال تغییرات فرهنگی

انواع فرهنگ سازمانی

انواع فرهنگ سازمانی

مقاومت در برابر تغییر

علل مقاومت ها در برابر تغییر

راهبردهای مدیریت مناسب در برابر تغییر و تحول

نتیجه گیری

فصل هشتم : تحول در سازمان

شامل بخشهای:

تحولات آینده در سازمانها

  خودانگیزشی

  خودمدیریتی

   خودساماندهی

  مسئولیت‌پذیری

خودکنترلی  

چند پیش‌بینی جدّی در مورد سازمانهای آینده

ویژگیها و قابلیتهای مورد نیاربرای ورود به دنیای جدید

تغییر نگرش جهت تحولات آینده

تغییرات مولفه های نسبت دکارتی به نسبت کوانتومی

تغییر نگرش از سازمانهای امروز به سازمانهای فردا

چالشهای جدید فراروی سازمانهای آینده

نتیجه گیری

فصل نهم : تحول در مدیریت

شامل بخشهای:

مدیریت تحول و تحول در مدیریت

ذهنیت اندیشه ‌ورز یا  مدیریت برخود

ذهنیت جهان دیده یا مدیریت بر محیط

ذهنیت تحلیل‌گر

ذهنیت همکاری یا مدیریت برروابط

ذهنیت اقدام یا مدیریت تحول

پنج حوزه‌ دانش بشری

گزینه های‌ تغییر و مراتب عالی آن

انواع مدیران از لحاظ اجرای گزینه‌ها

نتیجه گیری

 فصل دهم : ماهیت و انواع تحول

شامل بخشهای:

ناپایداری

تازگی ، تنوع

انواع تغییرات

تغییرات تدریجی یا پیوسته

تغییرات گسسته یا جهشی

پیامدهای تحول برای افراد و سازمانها

انواع چهارگانه تغییر

تغییراصلاحی

تغییرانطباقی

  تغییرانقلابی

  بازآفرینی

انواع تغییرات براساس گستردگی و زمان

تغییر تکاملی

تغییراساسی

تغییرانطباقی   

سرهم بندی کردن

نتیجه گیری

فصل یازدهم : اثربخشی سازمانی

شامل بخشهای:

مقدمه

عوامل موثر بر اثربخشی سازمانی

عوامل موثردرتعریف اصطلاح اثربخشی سازمانی

اثربخشی سازمانی و تفاوت آن با کارایی

دسته‌بندی تعاریف اثربخشی از دیدگاههای مختلف

دیدگاه اهداف

دیدگاه سیستمی

دیدگاه توسعه سازمانی

دیدگاه سیاسی

عامل تغییر و اثربخشی سازمانی 

دیدگاه جبرگرایی

دیدگاه اراده‌گرایی

مدلهای مفهومی و ابزارهای کاربردی در مداخلات

مهارتهای مدیریت تحول

باورتوانایی اعمال تغییر وتحول

نتیجه گیری

فصل دوازدهم : آسیب شناسی  وعارضه یابی

شامل بخشهای:

شناخت نیاز به تغییر و مدلهای تشخیص

شرایط انتخاب عامل تغییر از داخل سازمان

شرایط انتخاب عامل تغییر از خارج سازمان

عامل تحول موفق

مدلهای تشخیص سازمانی

مدل تجزیه‌ و تحلیل (PEST)

مدل تجزیه ‌و تحلیل SWOT

مدل چرخه تکاملی استربر

مدل (S7) پاسکال و آتوس

 مدل شش خانه‌ای ویزبورد

مدلهای تشخیص سازمانی

مدل پویایی سازمانی کاتلر

هفت مؤلفه مدل کاتلر

مدل نادلر و تاشمن

دسته چهارم مدلهای علت ‌و‌معلولی

دسته‌بندی تکنیکهای تحلیلی

تحلیل محتوایی

تحلیل میدان نیرو

نتیجه گیری

فصل سیزدهم : گذر در تحول

شامل بخشهای:

دوران گذر

ماهیت دوران گذر

هزینة انطباق با دوران گذر

سازگاری با تحول سازمانی

مدلی از تغییر به‌عنوان دوره ‌گذر

مراحل واکنش روانی     

نکات قابل توجه برای مدیران تحول

متغیرهای موقعیتی جهت مدیریت دوره ‌گذر

نتیجه گیری

فصل چهاردهم : مدیریت مداخلات

شامل بخشهای:

عواملی که جهت انتخاب نوع مداخله باید بدان توجه نمود

معیارهای طبقه‌بندی مداخلات و انواع آن

عوامل مؤثر بر مداخلات

انواع مداخلات( کامینگز و اورلی )

مداخلات مربوط به فرآیندهای انسانی

گروههای آموزشی یا گروههای T

مشاوره‌ فرآیندی

مداخلات شخص ثالث

کوچک‌سازی

مهندسی مجدد

تیم‌سازی

جلسات رویارویی

مداخلات ساختاری و فنی

مداخله در روابط بین‌گروهها

مداخله‌ گروه بزرگ

مداخلات شبکه‌ای

طراحی ساختار

انواع مداخلات

مداخله ازطریق ایجاد ساختارهای موازی(parallel) :

مداخلات مدیریت مشارکتی

مداخلات مهندسی

مداخلات انگیزشی

مداخلات اجتماعی – فنی

برنامه‌ریزی سیستمهای باز

تغییر استراتژیک یکپارچه

بهبود بین‌سازمانی

مداخلات مرتبط با مدیریت منابع انسانی

برنامه‌ریزی و توسعه مسیر شغلی

مدیریت تنوع نیروی کار

رفاه کارکنان

نتیجه گیری

فصل پانزدهم : آینده مدیریت ‌تحول

شامل بخشهای:

مدیریت تحول برنامه‌ای

مدیریت تحول تکاملی یا تدریجی

نظارت بر اجرای برنامه‌های تحول

سنجش عملکرد در مدیریت تحول

الگوی امتیازدهی متوازن

معیارهای الگوی امتیازدهی

تثبیت تحول برای آینده

نتیجه گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

دانلود پاورپوینت مدیریت تحول سازمان

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت مدیریت تحول سازمان , دانلود پاورپوینت مدیریت تحول سازمان , نیاز به تحول , اصول تحول , فرایند تحول , اشتباهات تحول , محیط تحول , استراتژی تحول , فرهنگ تحول , در سازمان , تحول در مدیریت , ماهیت و انواع تحول , اثربخشی سازمانی , آسیب شناسی وعارضه یابی , گذردرتحول , مدیریت مداخلات , آینده مدیریت ‌تحول

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا

دانلود پاورپوینتبررسی موارد خاص در تئوری تقاضا در حجم 70 اسلاید همراه با نمودارها و توضیحات کامل شامل تابع تبدیل یکنواخت، انواع توابع تبدیل یکنواخت، خواص منحنی تقاضا در حالت n متغیره، معادلات هیکس و اسلاتسکی، کاربرد معادلات هیکس و اسلاتسکی، تعریف جانشین و مکمل بودن بر مبنای مکانیسم مارشال و والراس، تابع تقاضای جبرانی، روابط بین کشش ها بر تقاضای

دانلود پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا


دانلود پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا 
تابع تبدیل یکنواخت
معادلات هیکس و اسلاتسکی 
کاربرد معادلات هیکس و اسلاتسکی
تعریف جانشین و مکمل بودن بر مبنای مکانیسم مارشال و والراس
تابع تقاضای جبرانی
روابط بین کشش ها بر تقاضای عادی
شاخص های سنجش رفاه مصرف کننده ناشی از تغییر قیمت
شاخص اضافه رفاه مصرف کننده (Consumer Surplus index) 
شاخص
دسته بندی اقتصاد
فرمت فایل pptx
حجم فایل 1469 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 70

عنوان: پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 70 اسلاید

دسته: اقتصاد(ویژه ارائه کلاسی درس اقتصاد خرد)

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا " می باشد که در حجم 70 اسلاید همراه با نمودارها و  توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی درس اقتصاد خرد رشته اقتصاد مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

تابع تبدیل یکنواخت

انواع توابع تبدیل یکنواخت

خواص منحنی تقاضا در حالت n متغیره

معادلات هیکس و اسلاتسکی

تعیین علامت معادله خودی

تعیین علامت معادله تقاطعی

کاربرد معادلات هیکس و اسلاتسکی

تعریف جانشین و مکمل بودن بر مبنای مکانیسم مارشال و والراس

تابع تقاضای جبرانی

روابط بین کشش ها بر تقاضای عادی

شاخص های سنجش رفاه مصرف کننده ناشی از تغییر قیمت

شاخص اضافه رفاه مصرف کننده (Consumer Surplus index)

شاخص های سنجش رفاه مصرف کننده ناشی از تغییر قیمت

شاخص تغییرات جبرانی Compensated Variation (C.V) Index

اثر تغییر قیمت بر مینیمم هزینه‌

شاخص تغییرات معادل(Equivalent Variation Index)

مقایسه شاخص های اندازه گیری رفاه

معیارهای تغییر رفاه لاسپیرز و پاشه

محاسبه تورم از شاخص CPI

شاخص هزینه زندگی

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

دانلود پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا , دانلود پاورپوینت بررسی موارد خاص در تئوری تقاضا , تابع تبدیل یکنواخت , معادلات هیکس و اسلاتسکی , کاربرد معادلات هیکس و اسلاتسکی , تعریف جانشین و مکمل بودن بر مبنای مکانیسم مارشال و والراس , تابع تقاضای جبرانی , روابط بین کشش ها بر تقاضای عادی , شاخص های سنجش رفاه مصرف کننده ناشی از تغییر قیمت , شاخص اضافه رفاه مصرف کننده (Consumer Surplus index)

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت تئوری رفتار تولیدکننده

دانلود پاورپوینت تئوری رفتار تولید کننده در حجم 117 اسلاید همراه با نمودارها و توضیحات کامل شامل فروض حاکم بر تولید کننده، ساختار درآمد، ساختار هزینه، خواص منحنی عرضه، ساختار هزینه در کوتاه‌مدت، منحنی تقاضا برای نیروی کار از جانب بنگاه در کوتاه‌مدت در بازار رقابت کامل،خواص منحنی تقاضا ، اشکال مختلف منحنی تولید یکسان ، منحنی‌های تولید یکسان خطی،

دانلود پاورپوینت  تئوری رفتار تولیدکننده


دانلود پاورپوینت  تئوری رفتار تولید کننده 
فروض حاکم بر تولید کننده
 ساختار درآمد، ساختار هزینه
خواص منحنی عرضه
 ساختار هزینه در کوتاه‌مدت
 منحنی تقاضا برای نیروی کار از جانب بنگاه در کوتاه‌مدت در بازار رقابت کامل
خواص منحنی تقاضا
اشکال مختلف منحنی تولید یکسان 
 منحنی‌های تولید یکسان خطی
 کشش جانشینی میان عوامل تولید
 فرآیند بهینه‌یابی ب
دسته بندی اقتصاد
فرمت فایل pptx
حجم فایل 2512 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 117

عنوان: پاورپوینت  تئوری رفتار تولیدکننده

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 117 اسلاید

دسته: اقتصاد(ویژه ارائه کلاسی درس اقتصاد خرد)

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان "  تئوری رفتار تولید کننده " می باشد که در حجم 117 اسلاید همراه با نمودارها و  توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی درس اقتصاد خرد رشته اقتصاد مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

فروض حاکم بر تولید کننده

ساختار درآمد

ساختار هزینه

خواص منحنی عرضه

ساختار هزینه در کوتاه‌مدت

منحنی تقاضا برای نیروی کار از جانب بنگاه در کوتاه‌مدت در بازار رقابت کامل:

خواص منحنی تقاضا

اشکال مختلف منحنی تولید یکسان

منحنی‌های تولید یکسان خطی

کشش جانشینی میان عوامل تولید

فرآیند بهینه‌یابی بنگاه در بلند‌مدت

مسیر توسعه و منحنی‌های هزینه بنگاه

مسیر توسعه بلندمدت

حالت‌های مختلف مسیر توسعه

خواص توابع هزینه بلندمدت

خواص منحنی عرضه بلندمدت بنگاه

تفکیک اثرات جانشینی و مقیاسی

پروسه بهینه یابی بنگاه وقتی متغیر تصمیم استخدام عامل تولید باشد

منحنی تقاضا برای عامل تولید

رسم منحنی تقاضا برای عامل تولید

رسم منحنی تقاضا برای عامل تولید

تابع سود و خواص آن

بدست آوردن اضافه رفاه تولید کننده از روی منحنی تقاضای بلندمدت

شاخص های مکمل و جانشین بودن

بازار رقابت کامل

منحنی عرضة صنعت در کوتاه‌مدت

حالت وابستگی مضر مالی

وابستگی مضر تکنولوژیکی

وابستگی مفید مالی

وابستگی مفید تکنولوژیکی

منحنی عرضة صنعت در بلندمدت

منحنی عرضه بلندمدت صنعت در حالت ورود و خروج آزاد واسقلال

منحنی عرضه بلندمدت صنعت در حالت ورود و خروج آزاد و عوامل بیرونی مضر

منحنی عرضه بلندمدت صنعت در حالت ورود و خروج آزاد و عوامل بیرونی مفید

منحنی عرضه بلندمدت صنعت در حالت ورود و خروج ممنوع واسقلال

منحنی عرضه صنعت در حالت وابستگی بنگاه‌ها و وجود عوامل بیرونی وقتی که ورود و خروج بنگاه‌ها ممنوع باشد

منحنی عرضة صنعت با شرایط هزینه‌ای متفاوت

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

 

دانلود پاورپوینت  تئوری رفتار تولیدکننده

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت تئوری رفتار تولیدکننده , دانلود پاورپوینت تئوری رفتار تولید کننده , فروض حاکم بر تولید کننده , ساختار درآمد، ساختار هزینه , خواص منحنی عرضه , ساختار هزینه در کوتاه‌مدت , منحنی تقاضا برای نیروی کار از جانب بنگاه در کوتاه‌مدت در بازار رقابت کامل , خواص منحنی تقاضا , اشکال مختلف منحنی تولید یکسان , منحنی‌های تولید یکسان خطی , کشش جانشینی میان عوامل تولید , فرآیند بهینه‌یابی

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت گسترش تئوری رفتار مصرف کننده

دانلود پاورپوینت گسترش تئوری رفتار مصرف کننده در حجم 33 اسلاید همراه با نمودارها و توضیحات کامل شامل بررسی رفتار مصرف کننده با فرض معلوم بودن دارایی اولیه، بهینه مصرف کننده در فضای n کالایی با دارایی اولیه و بدون درآمد مستقل، مکانیزم ماکزیمم کردن مطلوبیت در دنیای دو کالایی استخراج تابع تقاضا به روش هندسی بدست آوردن معادلات هیکس و اسلاتسکی، رسم ت

دانلود پاورپوینت  گسترش تئوری رفتار مصرف کننده


دانلود پاورپوینت  گسترش تئوری رفتار مصرف کننده 
بررسی رفتار مصرف کننده با فرض معلوم بودن دارایی اولیه 
 مکانیزم ماکزیمم کردن مطلوبیت در دنیای دو کالایی
استخراج تابع تقاضا به روش هندسی
 بدست آوردن معادلات هیکس و اسلاتسکی
 رسم تابع تقاضا برای مصرف با فرض نرمال بودن کالا
 چند کاربرد منحنی تقاضا، بدست آوردن منحنی پیشنهادی در اقتصاد بین الملل
 ر
دسته بندی اقتصاد
فرمت فایل pptx
حجم فایل 654 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 33

عنوان: پاورپوینت  گسترش تئوری رفتار مصرف کننده

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 33 اسلاید

دسته: اقتصاد(ویژه ارائه کلاسی درس اقتصاد خرد)

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان "  گسترش تئوری رفتار مصرف کننده " می باشد که در حجم 33 اسلاید همراه با نمودارها و  توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی درس اقتصاد خرد رشته اقتصاد مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

بررسی رفتار مصرف کننده با فرض معلوم بودن دارایی اولیه

بهینه مصرف کننده در فضای n کالایی با دارایی اولیه و بدون درآمد مستقل

مکانیزم ماکزیمم کردن مطلوبیت در دنیای دو کالایی

استخراج تابع تقاضا به روش هندسی

بدست آوردن معادلات هیکس و اسلاتسکی

رسم تابع تقاضا برای مصرف با فرض نرمال بودن کالا

چند کاربرد منحنی تقاضا

بدست آوردن منحنی پیشنهادی در اقتصاد بین الملل

رسم منحنی تقاضا برای استراحت

حالت‌های مختلف خط بودجه

کوپن ارزاق غیر قابل خرید و فروش

تئوری پوش

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

 

دانلود پاورپوینت  گسترش تئوری رفتار مصرف کننده

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت گسترش تئوری رفتار مصرف کننده , دانلود پاورپوینت گسترش تئوری رفتار مصرف کننده , بررسی رفتار مصرف کننده با فرض معلوم بودن دارایی اولیه , مکانیزم ماکزیمم کردن مطلوبیت در دنیای دو کالایی , استخراج تابع تقاضا به روش هندسی , بدست آوردن معادلات هیکس و اسلاتسکی , رسم تابع تقاضا برای مصرف با فرض نرمال بودن کالا , چند کاربرد منحنی تقاضا، بدست آوردن منحنی پیشنهادی در اقتصاد بین الملل

  • فرهاد ایزدی
  • ۰
  • ۰

پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌کننده

دانلود پاورپوینتتئوری رفتار مصرف‌ کننده در حجم 56 اسلاید همراه با نمودارها و توضیحات کامل شامل اصول عقلایی حاکم بر رفتار مصرف کننده، نظریه‌ پولیون، نظریه‌MIT ، تابع مطلوبیت و قید، استخراج منحنی بی تفاوتی، خواص منحنی های بی تفاوتی، حالت های مختلفی که منحنی بی تفاوتی نزولی نیست، رابطه بین نزولی بودن مطلوبیت نهایی و تحدب منحنی های بی تفاوتی، انواع م

دانلود پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌کننده


دانلود پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌ کننده 
اصول عقلایی حاکم بر رفتار مصرف کننده
تابع مطلوبیت 
 استخراج منحنی بی تفاوتی
 خواص منحنی های بی تفاوتی
رابطه بین نزولی بودن مطلوبیت نهایی و تحدب منحنی های بی تفاوتی
انواع منحنی های بی تفاوتی
دسته بندی اقتصاد
فرمت فایل pptx
حجم فایل 1007 کیلو بایت
تعداد صفحات فایل 56

عنوان: پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌کننده

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)، قابل ویرایش

تعداد اسلاید: 56 اسلاید

دسته: اقتصاد(ویژه ارائه کلاسی درس اقتصاد خرد)

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " تئوری رفتار مصرف‌ کننده" می باشد که در حجم 56 اسلاید همراه با نمودارها و  توضیحات کامل تهیه شده و می تواند به عنوان ارائه کلاسی درس اقتصاد خرد رشته اقتصاد مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

اصول عقلایی حاکم بر رفتار مصرف کننده

نظریه‌ پولیون

نظریه‌MIT

تابع مطلوبیت و قید

استخراج منحنی بی تفاوتی

خواص منحنی های بی تفاوتی

حالت های مختلفی که منحنی بی تفاوتی نزولی نیست

رابطه بین نزولی بودن مطلوبیت نهایی و تحدب منحنی های بی تفاوتی

انواع منحنی های بی تفاوتی

منحنی بی تفاوتی محدب

منحنی بی تفاوتی مقعر

منحنی بی تفاوتی خطی

خط بودجه

انواع منحنی های بی تفاوتی و نقطه تعادل

بدست آوردن منحنی تقاضای نرمال در فضای دو بعدی

منحنی تقاضای نرمال در حالت منحنی بی تفاوتی محدب با شیب کمتر از خط بودجه

منحنی تقاضای نرمال در حالت منحنی بی تفاوتی مقعر

منحنی تقاضای نرمال در حالت منحنی بی تفاوتی خطی

کالای عادی و پست

شناخت کالاهای نرمال و پست از طریق شیب منحنی بی تفاوتی

اثر جانشینی و اثر درآمدی

استخراج منحنی تقاضای جبرانی

استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی تفاوتی محدب و X1 یک کالای پست است.

استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی تفاوتی محدب و X1 یک کالای گیفن است

استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی تفاوتی محدب و X1 در مرز نرمال و پست است.

استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی‌تفاوتی مقعر و قیمت افزایش می‌یابد.

استخراج منحنی تقاضای جبرانی زمانی که منحنی بی تفاوتی مقعر و قیمت کاهش می یابد.

استخراج منحنی تقاضا در حالتی که منحنی بی تفاوتی خطی با شیب کمتراز خط بودجه باشد. 

استخراج منحنی تقاضا در حالتی که منحنی بی تفاوتی خطی با شیب بیشتر از خط بودجه باشد. 

استخراج منحنی تقاضا در حالتی که کالاها به نسبت ثابت مورد استفاده قرار می‌گیرند.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه موارد نگارشی و املایی رعایت گردیده است.

دانلود پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌کننده

لطفا پیش از دانلود حتما به این نکات توجه نمایید (کلیک کنید)

خرید

شماره تماس پیامکی برای مواقع ضروری : 09010318948

برچسب ها : پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌کننده , دانلود پاورپوینت تئوری رفتار مصرف‌ کننده , اصول عقلایی حاکم بر رفتار مصرف کننده , تابع مطلوبیت , استخراج منحنی بی تفاوتی , خواص منحنی های بی تفاوتی , رابطه بین نزولی بودن مطلوبیت نهایی و تحدب منحنی های بی تفاوتی , انواع منحنی های بی تفاوتی

  • فرهاد ایزدی